همانطور که نقش‌های بسیاری از مهاجران در طول همه‌گیری کووید-19 “ضروری” در نظر گرفته می‌شود، نشان می‌دهد، گزارش افزایش تقاضا برای نیروی کار آنها را برجسته می‌کند.
به گفته سازمان همکاری اقتصادی و توسعه (OECD) پزشکان خارجی 33 درصد از پزشکان بریتانیا را تشکیل می دهند و به طور کلی در اروپا و ایالات متحده به کارکنان خارجی مراقبت های بهداشتی وابسته است.
افزایش کارگران در خارج از کشور
طبق آخرین برآوردهای IMO، نزدیک به 170 میلیون کارگر خارجی در سراسر جهان وجود دارد که بیش از سه برابر 53 میلیون کارگر ثبت شده در سال 2010 است.
و کارگران خارج از کشور نقش فزاینده ای در نیروی کار ایفا می کنند و تخمین زده می شود که پنج درصد از نیروی کار امروز جهان را تشکیل می دهند.
فرانک لاکزکو، مدیر GMDAC گفت: «در حالی که این هفته روز جهانی مهاجر را جشن می گیریم، این گزارش یادآور نقش مهاجران در توسعه جوامع خود در سراسر جهان است.
اما در حالی که اقتصاد جهانی همچنان به شدت به کارگران مهاجر متکی است، مردم همچنان با خطرات وحشتناکی روبرو هستند که نمی توانند به مسیرهای قانونی در جستجوی فرصت های بهتر دسترسی پیدا کنند.
امنیت مهاجران
در حالی که اندازه گیری سیاست های مهاجرت دشوار است، داده های موجود روندی را به سوی محدود کردن گزینه های مهاجرت قانونی و ایمن نشان می دهد.
در حالی که 81 درصد از کشورهای شرکت کننده در شاخص های حاکمیت مهاجرت (MGI) IOM حداقل یک نهاد دولتی دارند که به کنترل مرزها اختصاص دارد، تنها 38 درصد از آنها یک استراتژی ملی مهاجرت تعریف شده دارند و تنها 31 درصد آن را با توسعه اقتصادی ملی همسو می کنند. استراتژی
خانم دانیلز گفت: «این گزارش… کمک های ارزشمندی که مهاجران در جوامع و اقتصادهای ما دارند، و نیاز به اقدام مشخص برای افزایش مجاری قانونی را برجسته می کند».
تعیین استانداردهای جهانی
همچنین روز پنجشنبه، سازمان جهانی بهداشت (WHO) استانداردهای جدید شایستگی جهانی این آژانس را برای خدمات بهداشتی پناهندگان و مهاجران منتشر کرد تا توانایی کشورها برای ارائه خدمات به پناهندگان و مهاجران را با تعریف نشانگرهایی که باید در آموزش و عملکرد کارکنان بهداشت گنجانده شود، تقویت کند.
سانتینو سورونی، مدیر برنامه بهداشت و مهاجرت سازمان بهداشت جهانی گفت: «در حالی که با خطرات مشابهی برای سلامتی جوامع میزبان خود مواجه هستند، پناهندگان و مهاجران ممکن است نیازهای بهداشتی خاصی داشته باشند و اغلب در معرض پیامدهای نامطلوب بهداشتی به دلیل تحرک، شرایط زندگی و کار خود هستند. .
نقش حیاتی
آژانس بهداشت سازمان ملل گفت که نیروی کار سلامت نقش حیاتی در ارائه خدمات فراگیر دارد که به نیازهای فرهنگی، مذهبی و زبانی احترام می گذارد.
«پناهندگان و مهاجران در دسترسی به خدمات بهداشتی مردم محور و حساس فرهنگی با موانعی روبرو هستند در هر دو کشور ترانزیت و مقصد. مدیر WHO گفت: این موارد می تواند شامل استفاده محدود از خدمات بهداشتی باشد که همه آنها تعاملات آنها را با سیستم بهداشتی کشور میزبان شکل می دهد.
این سند با یک راهنمای برنامه درسی برای پشتیبانی از عملیاتی شدن آن همراه است.
شایستگی ها را می توان برای محیط های مختلف تنظیم کرد و الزامات و محدودیت های سیستم های بهداشتی محلی و همچنین ویژگی های جمعیت های متنوع پناهنده و مهاجر را در نظر گرفت.
جیم کمپبل، مدیر بخش نیروی کار بهداشت سازمان جهانی بهداشت، یادآور شد: «2021 سال بین‌المللی کارکنان بهداشت و مراقبت است».
همان کارگران باید با آموزش مبتنی بر شایستگی، همانطور که در استانداردها مشخص شده است، حمایت شوند… تا ما را گامی به سوی پوشش سلامت همگانی برای همه جمعیت ها، از جمله برای پناهندگان و مهاجران، نزدیک تر کند.